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Holly Reuther erspielt 18’750 Franken
PostFinance Women’s League
Holly Reuther ist PostFinance Top Scorer 2025 der SCL Damen. Die Kanadierin hat in der abgelaufenen Qualifikation 16 Scorerpunkte erzielt und erhält dafür 18’750 Franken für den Nachwuchs. Insgesamt haben die 22 TopScorer der National League und PostFinance Women’s League 331’200 Franken für den Schweizer Eishockeynachwuchs erspielt.
Holly Reuther erzielte in der Regular Season in 27 Spielen 8 Tore und 8 Assists. Damit ist sie die PostFinance Top Scorer 2025 des SC Langenthal. Anlässlich der Top-Scorer-Ehrung am 3. März 2025 in Bern wurde die 26-jährige für ihre hervorragende Leistung ausgezeichnet. Sie erhielt von PostFinance-Geschäftsleitungsmitglied Ron Schneider einen symbolischen Check in der Höhe von 18'750 Franken überreicht. Insgesamt haben die 22 Top Scorer der National League und PostFinance Women’s League in der abgelaufenen Qualifikation 331’200 Franken für den Schweizer Eishockeynachwuchs erspielt. Dieser Betrag fliesst vollumfänglich in die Förderung des Nachwuchses und die Professionalisierung der Strukturen im Fraueneishockey.
Gleiches Ziel, unterschiedliche Umsetzung: die Top-Scorer-Konzepte im Vergleich
In der National League zahlt PostFinance 300 Franken pro Scorerpunkt – Tor und Assist der Top Scorer. In der PostFinance Women’s League kommt diese Rechnung (noch) nicht zur Anwendung. Die vergangene Saison in der höchsten Fraueneishockey-Liga hat gezeigt, dass die Top Scorer der besten Teams ein Vielfaches an Punkten sammeln im Vergleich zu den Spielerinnen der Teams am unteren Tabellenende. Würden die Gelder anhand der Statistik verteilt, würde sich diese Schere weiter vergrössern, anstatt sich zu verringern. Deshalb wird stattdessen ein Pauschalbetrag von 150’000 Franken unter den acht Clubs der PostFinance Women’s League aufgeteilt, damit alle Top Scorer gleichermassen für «ihren eigenen» Nachwuchs Geld erhalten. Diese Massnahme soll dazu beitragen, die Professionalisierung des Fraueneishockeys in der Schweiz voranzutreiben und die Liga als Ganzes zu stärken. Die Vision ist es, dass das Konzept des Top Scorers in der PostFinance Women’s League zu einem späteren Zeitpunkt analog der National League umgesetzt wird – das heisst eine Auszahlung nach Punkten.
